ЦРУ уволило сотрудников, подготовка которых стоила миллионы долларов

Увольнения подорвали моральный дух и снизили производительность труда на этой неделе, рассказали несколько источников. Как отмечает газета, некоторые молодые сотрудники, работающие в Лэнгли, опасались отвечать на звонки, поскольку думали, что им звонят из службы безопасности.

В частности, увольнения затронули сотрудников, которые находились на испытательном сроке, продолжительность которого в спецслужбах США составляет четыре года. Причем первые два года работы офицеров ЦРУ — это время интенсивной подготовки, когда они "обучаются шпионскому ремеслу, языкам и другим навыкам", пишет NYT. "Буквально миллионы долларов были вложены в некоторых из этих сотрудников, проходящих испытательный срок", — говорит адвокат Кевин Кэрролл, представляющий интересы ряда уволенных офицеров.

Пресс-секретарь ЦРУ заявила, что управление проверяет сотрудников, принятых в последние два года, чтобы выяснить, как они "справляются с быстро меняющейся ситуацией, связанной с высокими рисками". Некоторые источники газеты заявили, что при увольнениях оценивались результаты работы.

Повальное увольнение сотрудников началось через несколько дней после того, как суд разрешил директору агентства Джону Рэтклиффу увольнять сотрудников по собственному желанию. Суд вынес такое решение по иску сотрудников, которые в администрации Джо Байдена занимались вопросами разнообразия и вербовки. По словам бывших сотрудников, эти вербовщики были одними из самых успешных в ЦРУ, но теперь и они, и привлеченные ими офицеры рискуют остаться без работы.